Nos formations au socle de compétences s’adressent aux salariés, quelle que soit leur fonction ou leur branche professionnelle, qui souhaitent développer leur communication orale ou écrite, leur maîtrise des mathématiques, leur capacité à utiliser l’outil bureautique, à se situer dans leur environnement professionnel, à travailler en équipe ou encore à adapter leurs attitudes et comportements professionnels. Ces formations sont toujours en lien avec le projet du salarié et de l’employeur : s’intégrer dans une nouvelle entreprise, s’adapter à son poste de travail, évoluer vers de nouvelles fonctions, acquérir les pré-requis pour entrer en formation qualifiante, préparer un concours ou tout simplement se sentir plus à l’aise dans sa vie professionnelle et personnelle.

Nos ateliers Compétences Clés en inter sont ouverts toute l’année, en entrées/sorties permanentes (possibilité de démarrer et d’achever la formation à n’importe quel moment de l’année).

De nombreuses entreprises et établissements font également appel à nous pour la mise en place d’actions en intra adaptées à l’activité et aux postes de travail. Nous intervenons sur les phases de mobilisation des salariés, de sensibilisation de l’encadrement ou des instances représentatives du personnel.

Salariés ou employeurs, n’hésitez-pas à faire appel à nous, pour que nous puissions construire ensemble le projet qui correspond le mieux à vos attentes.

Frédérique DARNATIGUES - Responsable secteur Compétences Clés

Vidéo de présentation des formations aux compétences clés, proposées par l'organisme de formation AMS Grand Sud, implanté à Toulouse. Ces formations s'adressent aux salariés qui souhaitent se sentir plus à l'aise pour communiquer à l'oral ou à l'écrit, dans leur vie professionnelle et/ou personnelle